「研究者リーダーシップ・プログラム」2024年度第8回「プログラムを振り返って（プログラム総括）」（3月4日）を実施しました。

「研究者リーダーシップ・プログラム」2024年度第7回「自身の強みを生かしてリーダーシップを執る」（2月5日）を実施しました。

「研究者リーダーシップ・プログラム」2024年度第6回「キャリアアップのためのアクションプラン－Step2：アクションプランの発表、障壁と資源の洗い出し」（1月10日）を実施しました。

「研究者リーダーシップ・プログラム」2024年度第5回「研究者にとってのタイムマネジメント」（12月17日）を実施しました。

令和7年度「女性教員（教授又は准教授）採用又は昇任に伴う研究費支援」の募集を開始しました。

令和7年度「女性教員（教授又は准教授）採用又は昇任に伴う研究費支援」の募集を開始しました。

令和7年度「研究支援員（研究アシスタント）・技術補佐員制度」の募集を開始しました。

令和7年度大学入学共通テスト実施日における保育の利用について

「令和6年度 学術雑誌等投稿論文の英文校閲費用助成事業」の追加募集を開始しました。

女性研究者トップリーダー顕彰授与式及び交流会を開催しました

「研究者リーダーシップ・プログラム」2024年度第8回「プログラムを振り返って（プログラム総括）」（3月4日）を実施しました。

「研究者リーダーシップ・プログラム」2024年度第7回「自身の強みを生かしてリーダーシップを執る」（2月5日）を実施しました。

「研究者リーダーシップ・プログラム」2024年度第6回「キャリアアップのためのアクションプラン－Step2：アクションプランの発表、障壁と資源の洗い出し」（1月10日）を実施しました。

「研究者リーダーシップ・プログラム」2024年度第5回「研究者にとってのタイムマネジメント」（12月17日）を実施しました。

「研究者リーダーシップ・プログラム」2024年度第4回「キャリアアップのためのアクションプラン―Step1:現状把握、ゴール設定、行動計画の作成」（11月8日）を実施しました。